(资料图)
近日,由市直机关工委、市总工会、团市委、市妇联联合举办的首届广州市区直机关“金穗杯”工作创新大赛决赛举行。本次大赛旨在以机关党建的高质量发展服务和保障广州高质量实现老城市新活力、“四个出新出彩”。
大赛分为党建创新、工作创效、服务创优三大类别,经过2个多月的层层选拔,共有60个优秀项目脱颖而出进入决赛。每个类别设一等奖3名(1—3名)、二等奖6名(4—9名)、三等奖11名(10—20名)。最终,三个类别的第1名获得者为别为花都区委组织部、广州仲裁委、广州市城市管理综合执法局3个单位,直接推荐进入省赛决赛,三个类别的第2至9名项目推报省赛复赛。
广州市直机关工委相关负责人介绍,参赛项目凸显广州特色、机关特点、时代特征,着力打造各具部门特色的党建与业务“双融双促”品牌。围绕立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,加强党的建设为改革发展稳定提供坚强保证的理念,突出机关党建在围绕中心、服务大局,落实省委、市委高质量发展决策部署方面作出的创新工作成效。围绕服务一线、服务基层、服务群众,立足部门和岗位职责,在解决好群众普遍关注、反映强烈的就业、教育、医疗、托育、养老、住房等急难愁盼问题的创新性工作成效。
来自市直机关、各区直机关和市属国企的465名选手同台竞技,尽展风采,充分展现了全市党员干部职工过硬的政治素养和良好的精神风貌,有效推动各级机关党员干部职工素质能力与高质量发展相适应。
南方+记者 周甫琦
通讯员 穗直信
【作者】 周甫琦
【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端
上一篇 : 全球微资讯!贬值是什么原因(贬值是什么意思)
下一篇 : 最后一页